La violenza psicologica sul lavoro. Rubrica dedicata alla Norma SA 8000
L’ILO nel rapporto “La Violenza sul Lavoro: Minaccia Globale” ha evidenziato come le forme di violenza sul luogo di lavoro non siano necessariamente di natura fisica e ha riconosciuto il grande impatto della violenza psicologica, promuovendo una serie di azioni contro questo fenomeno. Inoltre, ha sottolineato come vi siano molti casi in cui le procedure disciplinari sono strettamente collegate al lavoro forzato, una situazione nella quale per ottenere una determinata prestazione di lavoro, non si esita ad usare atteggiamenti coercitivi accompagnati da violenza fisica e psichica sul lavoratore. Anche l’Organizzazione Mondiale della Sanità si sta interessando del problema, considerato lo stato di malessere sociale, affine alla malattia che tali fenomeni determinano. Il fenomeno si riscontra nei paesi del mondo occidentale, industrializzato e terziarizzato: in Europa il fenomeno è presente su tutto il territorio, con punte estreme in Inghilterra ed è considerato sempre più un problema drammatico: deve far riflettere il dato, pubblicato dal Nouvel Observateur che tra i tanti dati attribuisce circa il 15% dei motivi di suicidio in Svezia al mobbing.
(20/10/2006 – Riccardo Iacobini)
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